Hvilke kompetanser og utdanningstilbud trenger Vesterålen i framtida?

Sammen med Vesterålens Næringslivssamarbeid (VNS) gjennomfører vi nå en kompetansekartlegging som skal gi oss et bedre grunnlag for å jobbe frem relevante utdannings- og kompetansetilbud i regionen.

09.10.2026
11:12
Karoline Sørstrøm

Svar på kartleggingen her.

 

Tilgang på riktig kompetanse er viktig for at næringslivet skal kunne utvikle seg, møte nye behov og skape verdier lokalt. Samtidig vet vi at det kan være krevende å rekruttere nye medarbeidere, og at kompetanseutvikling for ansatte må kunne kombineres med en travel arbeidshverdag.

Derfor ønsker vi å lytte til arbeidslivet i regionen. Ved å kartlegge hvilke behov de har i dag, og hvilken kompetanse de vil trenge fremover, kan vi jobbe mer målrettet for å få relevante utdanningstilbud til regionen.

Vi kobler arbeidslivets behov med utdanningsmuligheter

En viktig del av vårt arbeid i Studiesenter RKK Vesterålen er å være en koblingsaktør mellom arbeidslivet og utdanningsinstitusjonene. Vi ønsker å bidra til at flere får mulighet til å ta utdanning og utvikle kompetansen sin uten å måtte flytte fra regionen eller sette jobben på pause.

For å få til dette trenger vi kunnskap om hva bedriftene og offentlig sektor faktisk etterspør. Kompetansekartleggingen skal gi oss et bedre grunnlag for dialog med utdanningsinstitusjoner og andre relevante aktører om hvilke tilbud som bør utvikles.

Det handler ikke bare om hvilke fagområder regionen trenger kompetanse innenfor, men også om hvordan utdanningen kan tilrettelegges. Fleksible studieløp, nettbasert undervisning og samlingsbaserte tilbud kan gjøre det enklere for ansatte å kombinere kompetanseheving med jobb og familieliv.

Arbeidslivets innspill er viktige

Vi ønsker at kompetansetilbudene i større grad skal gjenspeile behovene i arbeidslivet i Vesterålen og Lødingen. Da trenger vi å vite hvor behovene er størst.

Svarene fra kartleggingen skal gi oss et bedre kunnskapsgrunnlag for å synliggjøre kompetansebehovene i regionen og arbeide for utdanningstilbud som er relevante for både arbeidsgivere og ansatte.

Jo flere bedrifter og organisasjoner som deltar, desto bedre grunnlag får vi for å forstå behovene på tvers av bransjer og prioritere det som vil ha størst verdi for regionen.

Bli med og påvirk fremtidens kompetansetilbud

Vi oppfordrer så mange organisasjoner og virksomheter i Vesterålen og Lødingen til å delta i kompetansekartleggingen. Det tar omtrent ti minutter å svare, og innspillene vil være viktige i vårt videre arbeid med å koble arbeidslivets behov med relevante utdanningsmuligheter.

Sammen kan vi bidra til at flere får tilgang på riktig kompetanse, at bedriftene står bedre rustet for fremtiden, og at Vesterålen og Lødingen blir enda bedre regioner å jobbe og drive næring i.

Les mer om kompetansekartleggingen og delta her.

© Fanny Overgaard
Andreas Jordell, styreleder i Vesterålen Næringslivssamarbeid.
Andreas Jordell, styreleder i Vesterålen Næringslivssamarbeid
© Fanny Overgaard
Camilla Carlsen, daglig leder i Studiesenter RKK Vesterålen.
Camilla Carlsen, daglig leder i Studiesenter RKK Vesterålen.